Qu’il s’agisse d’une démission ou d’un congédiement, l'annonce du départ d'un employé représente toujours un défi pour une équipe. Comment se préparer, gérer et retirer un maximum d’expérience d’un tel événement ? Non seulement, un départ peut perturber l'équilibre établi, mais il peut également générer de l'insécurité ou engendrer une charge de travail supplémentaire pour les autres membres de l'équipe.
Animé par François Toupin. Invités : Amélie Arès, formatrice et consultante chez Solutions Humaines et Kimberly McCormick, membre de l’équipe de direction chez Toits Vertige.
